Скільки годин можна працювати у 14 років на день?
Роботодавець не має права встановлювати тривалість робочого дня (зміни) для неповнолітніх більше: 4 годин – для працівників від 14 до 15 років; 5 годин – для працівників від 15 до 16 років; 7 годин – для працівників віком від 16 до 18 років.
Скільки можна працювати із 14 років на день?
При визначенні режиму робочого часу неповнолітніх працівників слід врахувати, що щодо цієї категорії осіб передбачено скорочену норму тривалості робочого часу: для працівників віком від 14 до 16 років – не більше 23 год.
Яка зарплата у підлітка у 14 років?
Зарплата підлітка не може бути менше МРОТ. З 1 червня 2022 року розмір МРОТ дорівнює 15279 руб. Оклад підлітка — як і дорослого тієї ж позиції — ст. 22 ТК РФ.
Скільки можна працювати у 14 років?
Скільки можна працювати неповнолітнім 14-16 років. до 24 години на тиждень; 16-18 років – до 35 годин на тиждень.