Що відбувається після закінчення терміну випробування?
Якщо працівник продовжує працювати після завершення випробувального терміну, вважається, що він пройшов перевірку. А тому його вже не можна звільнити як випробувальний термін, що не пройшов..
У чому ж мінуси випробувального терміну?
Мінуси випробувального терміну для працівника Під час випробувального терміну працівник може почуватися невпевнено, оскільки його становище у компанії ще закріплено. Це може викликати стрес і занепокоєння, особливо якщо працівник дуже зацікавлений у цій позиції.
На скільки збільшують зарплату після випробувального терміну?
Співробітникам, які пройшли випробувальний термін, підвищують заробітну плату в 56% випадків. Найчастіше після 3 місяців роботи зростає оклад у IT-фахівців та співробітників зі сфери виробництва та агропрому.
Як звільняють після випробувального терміну?
Для цього йому потрібно написати заяву на звільнення. Зробити це може як під час проходження випробувального терміну, і після його завершення. Різниця буде лише у термінах подання заяви. Заяву на звільнення з випробувального терміну працівник повинен подати під час випробування щонайменше за три дні.